創(chuàng)新構(gòu)建“中車(chē)C（compliance)”合規(guī)管理體系

中國(guó)中車(chē)在“十四五”期間探索構(gòu)建和實(shí)施以“123455”為框架的“中車(chē)C（compliance)”合規(guī)管理體系。著重從組織協(xié)同、制度規(guī)范、運(yùn)行機(jī)制、文化培育和剛性保障上下功夫，推動(dòng)企業(yè)牢固樹(shù)立“合規(guī)是我們的核心競(jìng)爭(zhēng)力”的合規(guī)理念，構(gòu)筑合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)防控“三道防線(xiàn)”，有效提升企業(yè)依法治企、合規(guī)經(jīng)營(yíng)能力，并在助力企業(yè)化解重大風(fēng)險(xiǎn)、支撐保障企業(yè)改革發(fā)展、推動(dòng)企業(yè)治理體系和治理能力現(xiàn)代化等方面取得顯著成效。